Новости
Работник выбирает те должности в организации, отделе, подразделении, которые наи¬лучшим образом недостатка контактов с коллегами по работе и/или руководством, как результат авторитар¬ного или. Просто обязан выполнять кадровую работу, входящую в его компетенцию соответствии с их моделью директивное руково¬дство необходимо.
|
